|
Калинин Дмитрий Где-то встречал инфу, что на самом деле одно только твое заявление от том, что ты получал 400$ может сподвигнуть налоговые органы на проведение проверки в этой фирме. Так что смело обращайся в суд с иском. Суды, как правило, удовлетворяют иски наемных работников, поскольку закон всецело на твоей стороне. А фирма может "попасть" не только на возврат денег, но и на выплату морального ущерба и нехилый штраф от налоговиков. И даже если ты не подписывал трудовой договор - тем хуже для фирмы, т.к. достаточно свидетельских показаний о том, что ты выполнял для фирмы работу, и фирма еще "попадает" за грубые нарушения трудового кодекса.
Кроме того, налоговики больше не примут от фирмы отчетность, по которой работники будут получать 600 руб.
Так что такое поведение руководства фирмы расчитано на то, что "кинутые" работники не попрут в суд.
|