Цитата:
Сообщение от ferrum26
Подскажите!
Человек "сидит" на декретной должности (т.е. временный, срочный ТД). Чтоб было проще понять, сразу скажу - это МВД, а ведомство сейчас трясёт, сокращение штатов у них... думаю, слышали.
Статья 256 ТК РФ гласит
Это что-нить значит В ДАННОМ случае для сотрудника, занимающего декретную должность? Проще говоря, уволят, сократят?
Или нет, так как должность должны сохранить за тем сотрудником, находящимся в декрете и у которого ребёнок, которому ещё нет 3 лет?
Поиск по сети по данному вопросу только внёс бОльшую путаницу. Ей Богу, закон, что дышло...
|
В ТК все четко написано. В данном случае человек принимается по срочному трудовому договору на время отсутствия предыдущего. Это не важно даже декрет там или нет.
Договор прекращает свое действие при выходе предыдущего на работу. Никаких сокращений. Просто прекращает действовать в связи с выходом человека