Цитата:
Сообщение от ЛенкаPenka
Удерживать недостачу из зарплаты — это незаконно.
|
Если не подписал согласие при устройстве на работу, а его подписывают все или не устраиваются. Так что ВСЁ что при учёте товара недосчитано ложится на плечи сотрудников, а точнее на их кошельки. И абсолютно неважно из чего сложилась недостача, воровство, съеденное, разбитое покупателем, просрочка (что не вернули поставщику по договорённости)... за всё платят сотрудники.
-----------------
Естественно это не оправдывает нарушение закона при желании задержать воров или подозреваемых в оном деянии. Поэтому к любой ситуации надо подходить детально изучив, а не поверхностно нацепляв информации судить так, как будто знаешь вопрос на все 100%.