|
Фдучун Согласно нашему Российскому законодательству, а точнее ст. 71 Трудово-го кодекса РФ при неудовлетворительном результате испытания работода-тель имеет право до истечения срока испытания расторгнуть трудовой дого-вор с работником, предупредив его об этом в письменной форме не позднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признания этого работника не выдержавшим испытание. Решение работодателя работ-ник имеет право обжаловать в судебном порядке.
С этим залогом вообще какая-то канитель получается. В трудовом дого-воре могут предусматриваться условия об испытании, о неразглашении охраняемой законом тайн (государственной, служебной, коммерческой и иной), об обязанности работника отработать после обучения, а также иные условия, не ухудшающие положение работника (ст.57 Трудового ко-декса РФ). Это условие с залогом тебе на х… не нужно было. Твои дела – это еще один факт «разводов».
Я думаю, что тебя уволили незаконно (но такая работа тебе не нужна), а в соответствии со ст.234 все того же трудового кодекса работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незакон-ного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу.
Если деньги за работу тебе так и не заплатили, то на этот случай сущест-вует ст.236 ТК РФ. При нарушении работодателем установленного срока вы-платы заработной платы, выплат при увольнении и других выплат, причи-тающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процен-тов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действую-щей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактиче-ского расчета включительно.
Также ты можешь потребовать с них возмещение морального вреда (есте-ственно через суд) за их неправомерные действия (ст.237 ТК РФ).
Но заводить всю эту «бодягу» из-за пары рублей я тебе не советую. Гос-пошлина за подачу искового заявления дороже обойдется.
Учись на ошибках.
|