Цитата:
|
Сообщение от ZSky
Главное из них: наличие знакомых или родственников на других руководящих должностях.
|
Вот интересная особенность - руководитель знает работу своих подчинённых и её специфику. Подчинённый, если говорить о заводах, даже с трудом себе представляют работу своего начальника. Если спросить, то ответ будет что-то вроде: "какую-то ***** пишет целый день". И подчинённый всегда уверен, что его труд несравнимо более сложен, а руководитель ничего не делает.
Цитата:
|
Сообщение от ZSky
протянут заводы на 50-60-летних ветеранах (их уже конечно никуда не возьмут)
|
Попытки уволить пенсионеров - это вообще особая тема для разговора.
Цитата:
|
Сообщение от ZSky
а потом будет полный кризис производства.
|
Даже не надейтесь.
Цитата:
|
Сообщение от ZSky
Зато управленцев и хороших и плохих будет валом.
|
Жаль, что их небыло в конце 80-х и в 90-х гг.
Здесь уже говорилось, что советское высшее образование выпускало в основном инженеров. А гуманитарные и общественные науки были практически уничтожены. И когда, пользуясь терминологией Маркса, произошла смена формаций, то было кому точить детали, но не было кому этими рабочими управлять в новых условиях. Ни оказалось людей, которые знали что и как делать. В итоге отсутствие управленцев и в политике, и в экономике привёл к тому, что всем этим инженерам оказалось негде работать.