Цитата:
|
Сообщение от AishiDiho
при устройстве на работу в нашу организацию, претендент проходит некоторые тесты, в одном из которых есть такой параметр как достоверность. Не набравшие по этому пункту необходимый минимум баллов имеют меньше шансов попасть на работу. Прошедшие наши тесты направляются к психологу для составления портрета, в общем то здесь даже самые хитрозадые работнички терпят фиаско 
А вообще тема, созданная танграмом, не имеет ни одного нормального объективного вопроса, а только наполнено желчью и глупостью |
Вот и рассказал бы - чего вы добиваетесь этим психологическим тестированием?