
| Если это ваш первый визит, рекомендуем почитать справку по форуму. Для размещения своих сообщений необходимо зарегистрироваться. Для просмотра сообщений выберите раздел. |
![]() |
||
Профессия: менеджер
|
||
| Участники дебатов обязаны соблюдать правила проведения дебатов и не допускать оскорбительных высказываний в отношении друг друга. |
![]() |
|
|
Опции темы |
|
|
#1 |
|
refuse/resist
Сообщений: 865
Регистрация: 26.05.2002
|
Профессия: менеджер
В России наступила эпоха "белых воротничков" - успешные молодые люди уже не редкость для нашей страны. Но что у них происходит в душе, мы не знаем. Они редко раскрываются посторонним. На одном из интернетовских форумов мы нашли письмо - "крик души" обычного российского менеджера. Нам удалось связаться с автором и получить согласие на публикацию. Под псевдонимом. В этом письме - то, что тревожит новое "потерянное поколение", все его проблемы и сомнения...
Ежедневно, кроме выходных, мы проводим вместе по девять часов -- с десяти утра до семи вечера. Сорок пять часов в неделю. Если составить график жизни, то получится, что мы проводим друг с другом времени больше, чем с женами, родителями, друзьями. Больше, чем спим. Больше, чем отдыхаем. Мы - сослуживцы. Коллеги. Мы небрежно пользуемся профессиональной лексикой - прайсинг, мерчендайзинг, кросс-промоушн, холд-бэк и мисандерстендинг, мы называем склад стоком, а запчасти - спейрес, мы освоили способ разговора по двум телефонам и е-мейлу сразу. Мы влились во всемирный рыцарский орден менеджеров, в самую массовую секту, обрядившись в ритуальный темный однобортный костюм, черные ботинки и неяркий галстук. Отличительные знаки нашего теневого ордена - торговые марки. Рядовые носят Benetton, сержанты - Berghaus. Звание лейтенанта присваивается с покупкой пиджака от Pierre Cardin. Майор одевается в Hugo Boss, полковник носит Gucci. Пришиваемая вручную подкладка генеральских мундиров снабжена магическим квадратом с надписями Armani, Versace, Ermengildo Zegnia. Наша медаль "За отвагу" - золотой Parker в нагрудном кармане, наш орден Ленина - Patek Phillipe на левом запястье. Tissot и Longines мы дарим нашим солдатам за храбрость. В наших родовых замках - свободная планировка, дубовый паркет, кондиционированный воздух с запахом сосны, гостевые ванная и туалет, подземный гараж и дрессированный консьерж, который сохраняет правильное выражение лица в любых ситуациях. Мы не демонстрируем знакомым боевые топоры с насечками по количеству убитых врагов - мы заслуживаем уважение квадратными метрами. Вместо "он сбил двух фрицев под Ейском" мы говорим "у него сто сорок квадратов на Октябрьской". Наших политруков зовут GQ, FHM и XXL. Мы не задаем вопросов. Они не могут ошибаться. Они знают ответы на все вопросы. Будь готов. Будь в строю, говори, думай и делай как говорят. Веди себя по уставу. Любимый галстук лимонного цвета вместе с очками с голубыми стеклами отправляются на свалку. Мы пристроились и мимикрировали, скрыв за бизнес-прическами свой испуг перед жизнью. Мы храбримся и делаем вид, что мы состоялись. Мы продаем ничего для никого и получаем за это деньги, чтобы купить другое ничего. И чем больше ничего мы можем купить, тем полнее мы думаем, мы живем. Место, где мы проводим большую часть жизни, похоже на морг, каким он бывает в американском кино. Цветовой спектр - от белого к светло-серому. Цветные и яркие детали, будь-то кофейная кружка или плакат, выглядят чужеродно и шокирующе, как порножурнал в школьной библиотеке. Иногда, бросая вялый вызов моргу, мы делаем перестановку мебели, бессмысленно меняя порядок серых кубов в белой комнате. Странно, как будто передвижением ящиков с телами можно сделать обстановку в мертвецкой более непринужденной. Мы - полицаи. Вместо того чтобы спрятаться в лесу с вилами и снять "шмайссер" с убитого фрица, мы напялили на рукав повязку с крестом и истово принялись заслуживать у оккупантов корову и земельный надел. Мы - японская рок-группа, поющая на английском. Мы запятнали честь нашего древнего самурайского рода, но и это не станет для нас пропуском в чарты биллборда, слов все равно не разобрать. Мы - самозванцы. Признаком завоеванной свободы считается возможность поздно приходить на работу либо не ходить на нее вовсе, проводя время в фитнес-центрах, ночных клубах и борделях. Часто все три заведения оказываются под одной крышей и с той же вывеской. Мы разучились совершать даже самые простые действия, не подвергая их ненужному анализу. Утренняя молитва у людей нового тысячелетия уступила место диалогу со вторым "я" у открытого холодильника. Мы научились относиться к продуктам, как к врагам, сразу оценивая потенциального противника на количество калорий и вредность. Итак, яйца, хлопья, бекон (сальмонелла, сублимат, холестерин). Раньше я давился йогуртом, успокаивая себя тем, что пусть невкусно, зато полезно. Съеденный йогурт был индульгенцией за пять сигарет. А вот недавно я прочитал в GQ, что йогурт губительно влияет на мозг. Черт, я так и знал. Похоже, в наше время безопаснее всего курить. У меня на кухне - с десяток хитроумных дивайсов для приготовления кофе. Итальянская эспрессо-кофеварка, армянская турка, вьетнамская ситечко-кастрюлька, французский пресс, американская фильтр-машина. Если бы ко мне в гости пришли вьетнамец, турок, американец и итальянец, каждый из них мог бы рассчитывать на аутентичный кофе. Но они не придут. Ко мне вообще не ходят гости. Зачем им ходить ко мне? Я не обсуждаю с ними икеевскую мебель и телесериалы, я не напиваюсь под ритуальные мужские разговоры о любовницах и бизнесе, мне плевать на женские истории о детях. Я не умею дружить. Я социопат. Часто я смотрю в окно и представляю, как все эти дома внезапно сотрясает мощная взрывная волна от сброшенной пару секунд назад на Тверскую атомной бомбы. Тогда бы я выскочил на улицу и стал бы орать тебе в лицо: ну что, дождался?! Что ты видишь умирая - аристоновский холодильник? "Рено Меган" турецкой сборки? Зато первый взнос небольшой, страховка да каско, салон - нет, я кожаный не стал делать. Ребенка, который в детстве мечтал быть космонавтом, а вырос алкоголиком? Ты прожил тридцать лет, ни разу не познав, каково это - пробираться влажными джунглями с "калашниковым" на шее или убегать берлинскими подворотнями от преследующих тебя агентов Ми-5. Все, что ты делал, - старался вкуснее пожрать, больше выпить и изощреннее потрахаться. Ты - банальность, вчерашняя новость, дешевое повидло. Я убью тебя, потому что у тебя - мое лицо... • Кирилл АВЕРЧЕНКО оригинал тут: http://www.izvestia.ru/community/37083_print |
|
|
|
|
#2 |
|
Senior
Сообщений: 1,960
Регистрация: 27.08.2003
Возраст: 60
|
боливар не вынес двоих
люди перестают быть зверьми (в хорошем смысле этого слова) и постепенно превращаются в функциональные механизмы эволюция p.s. из любой проблемы можно найти два выхода: попробовать изменить мир или попробовать изменить себя каждый выбирает то, что кажется ему легче.... или интересней |
|
|
|
|
#4 |
|
МИРОВОЕЗЛО
Сообщений: 103,610
Регистрация: 13.05.2002
|
А что рассказыывать. Каждый выбирает то что он выбирает.
Если ты менеджер - ты хотел быть менеджером. Не хотел бы не стал, логично? Если я иногда ною что меня клиенты достали - так они мне денег платят и я от них отказывацца не собираюсь ![]() А поныть какой я бе-е-едный нещяа-а-а-асный так для некоторых это единственный способ заявить о себе. Но тут нытье талантливое. |
|
|
|
|
#6 | ||||
|
Форумец
Сообщений: 1,387
Регистрация: 24.12.2003
|
А я считаю, просто потрясающим излиянием боли душевной,
Он говорит Цитата:
Цитата:
Цитата:
Будьте милосердны, нам всем этого так не хватает, а Вы.. Цитата:
|
||||
|
|
|
|
#7 |
|
МИРОВОЕЗЛО
Сообщений: 103,610
Регистрация: 13.05.2002
|
Nightling блин.. Ну хочу я денех.. хочу... и знаю чем за это платить буду. И это мой выбор.
И если я захочу то могу отключить оба сотовых и послать всех клиентов на день или два. Но потом приходицца наверстывать упушенное. А плевать в потолок за 200$ в месяц я уже проходил.. это скушно... Armelias Мы всегда выбираем как нам жить. |
|
|
|
|
#10 |
|
лесник
Сообщений: 5,221
Регистрация: 02.12.2002
Возраст: 61
|
Крик души кокоето. Полная керня. Манагеру такое ни к чему писать. Если б такой жалостливый к себе был, шел бы котельную топить,или с шахтерами на рельсах касками стучать. Оно и сейчас не поздно. Влажные джунгли ему. Да вали, джунглей на твой век хватит и Калашей тоже, Обычный журналюга надолбал, тока и всево. А все так расчувствовались будто сиротка об отнятой конфетке слезу пролил. Тьфу, блин.
|
|
|
|
|
#14 |
|
Вербализатор мира
Сообщений: 5,686
Регистрация: 13.04.2003
Возраст: 55
|
Жизнь менеджера описана верно (замечу, не только менеджера, но любого человека принявшего как догму современный идеал - карьера и деньги). Другое дело, что писал это, конечно, не менеджер. Профессионал писал. Ну и хорошо полоучилось.
Док добавил [date]1076663289[/date]: Только вот не жалко его, стервеца, ни разу. Все мы продаем себя за деньги - так устроен мир. Менеджер просто продает много себя за большие деньги. |
|
|
|
|
#16 | |
|
Форумец
Сообщений: 1,387
Регистрация: 24.12.2003
|
Валерич
Цитата:
Це не наезд, но ментов хуе*а туча, замечательных людей. А с Вашими идеалами мы далеко не уйдем. |
|
|
|
|
|
#19 |
|
лесник
Сообщений: 5,221
Регистрация: 02.12.2002
Возраст: 61
|
Armelias Выражйся от себя, плиз. Тут у настрадиция не оперировать вся кими "ваши идеалы", "Мы далеко не уйдем". Говори от себя и о себе, ты пока не партийный лидер, представляющий массы. ОК?
Это модерское предупреждение, если кто не понял. |
|
|
|
|
#20 |
|
Форумец
Сообщений: 2,957
Регистрация: 07.01.2003
Возраст: 50
|
А я например в восторге...
Где-то скрутило и сжало, потом отпустило, потом захотелось пойти опорожниться потом... А если задуматься такое можно написать буквально о каждом - одни смотря на полстакана воды думают - всего полстакана, другие еще целых полстакана. Нет ничего в мире кроме твоего отношения к нему... |
|
|
|
|
#23 |
|
refuse/resist
Сообщений: 865
Регистрация: 26.05.2002
|
Francina иде?
Nightling добавил [date]1076753270[/date]: Работа или рабство: Коллекция Офисных Заморочек Возникла необходимость собрать Коллекцию Офисных Заморочек. Всяких корпоративно-офисных правил, табу, придурей начальников, обязательных для подчиненных, и т.д. Начиная с обязательного костюма и белой рубашки в будни, а в субботу - голубой, вплоть до выбрасывания всех немытых чашек, найденных на столах подчиненных, прямиком в урну, и т.д. Поможите чем умеете. Необходимость вполне серьезная. P.S. Не обязательно "сливать" свои офисы, стучите на чужие... Давайте в комменты... у нас в офисе нельзя пить чай/кофе и т.д. на рабочем месте, надо идти в кухню. в пределах офиса также запрещается жевать жвачку. нельзя оставлять сушиться зонт, нашим русским ничего, а у американцев это какая-то жутко неприятная примета. увидят раскрытый зонт - сразу в истерику. (а может просто за ковролин беспокоятся, черт их знает) електричество в конторе (на этаже) автоматически включается в 9:00 и отрубается в 19:00. ни одного выключателя тоже нету - свет на автоматике. при этом на реальной - а не на дяде васе с рубильником. что хошь делай - но в 19:00 отрубается и усё в одной из моих бывших, аналогичных теперешней по профилю контор, барышням нельзя было ходить в обуви с открытой пяткой, типа, босоножек, только в туфлях. ну, чтобы клиенты, типа, не отвлекались. дурее заморочки не припоминаю недавно на планерках запретили произносить слово жопа и любые выражения с ним. к словам-синонимам это не относится. В одной конторе сотрудники, уходя, как водится, гасили свет, но хитрым выключателем - он отрубал все электрическое в комнате, включая розетки. Включая ту, в которую был включен свитч, державший сетку во всем офисе. В соседней комнате работали бухгалтеры, которые и уходили, и приходили раньше. Из сетевых заморочек у них был только принтер, и они им до пол-десятого не пользовались - ждали "пока прогреется". Начальник как-то запретил мне приходить в длинном (не в коротком!) платье... Оно было не до пят, чуть ниже колена, и не вечернее. Сказал, что отвлекает. Хождение в длиной юбке не возбранялось. Распространяется только на платье. Это самый великий бред. Еще про чужую контору: запрещается пользоваться личными мобильными телефонами на рабочем месте, все разговоры только по городскому или (при наличии) по служебному мобильнику. Мотивация - видимо, невозможность прослушивания личных мобильных... Еще - официальный рабочий день с девяти до семи, опоздание на любую минуту - первое карается предупреждением, второе - выговором с занесением в трудовую, третье - увольнением. Все это не соответствует трудовому законодательству, начиная с десятичасового рабочего дня и т.д. Обязательное отмечание в журнале при входе, выходе, заходе в столовую (тоже не более одного захода в столовую за день). Меня как-то попросили не называть начальника *****ом при подчиненных. С глазу на глаз можно было на прошлой работе было. приходишь до 9 утра. сразу пишешь на специальный емэйл письмо о том, что пришёл. если почта не работает, звонишь на специальный телефон и говоришь, что типа пришёл. не дозвонишься - твои проблемы.. и одновременно с этим в тамбуре расписываешься за приход и уход. в 9-00 бумажку с росписями забирают на 15 минут и всех учитывают. кто не расписался - штраф. но это обходили.... тогда чтобы друг за друга не расписывались, ввели почту и телефон. они бы ещё факсы, блин, принимали ... )) есть/пить на рабочих местах (ходит страшная но правдивая история о женщине оштрафованной на 300 уе, за вкушение апельсина на раб. месте). Штрафы 50 уе за опоздание, вывешивание позорных списков опоздавших. Осмотр персонала на утро после корпоративных мероприятий (на предмет явки/похмелья/пр). Написание объяснительных по поводу оставленных на рабочем месте документов/каких либо бумаг (обсалютно всё равно что за бумаги, пиши что зачем откуда и почему), не запертых в ящик, в плоть до того что служба безопасности воровали из незапертого сейфа документы, проводила оперативные раследования, спасение бумаг при пожаре и тд. Запрет на установку/использование игр, ICQ, бесплатной (некорпоративной) почты и прочих средств связи, мобильных телефонов внутри офиса (спец разрешение), пронос фото-видео-аудио техники, каких либо носителей включая музыкальные CD, крупных металлических предметов (металлоискатель на входе), открывать окна и жалюзи (они вообще всегда закрыты, так чтобы небыло видно светло ли на улице). запрещено задерживаться на работе после Х часов без спец пропуска, приходить в нерабочие дни без оного. Почитал комменты: прям не работа у людей, а рабство какое-то У меня на предыдущей работе нельзя было разве что оставаться в офисе после 20 часов, и то из-за дурости арендодателей. в той же конторе, где телефоны, просили не ходить в открытых маечках и коротких юбочках, не отвлекать дабы. А в другой знакомой конторе регламентировали количество чаепитий - одно до обеда и одно после - и запретили держать сахар и чай в пределах рабочих комнат. И еду в офис запретили заказывать, насколько я помню. А сама я работала в конторе, где владельцами были сингапурцы, и кормили они там индийской едой, преимущественно вегетарианской (я уж не говорю, что ужасно невкусно приготовленной). Запах их пряностей меня ещё долго преследовал. А вокруг никаких едален не было, т.к. была жуткая дыра, и приносить с собой мясное не поощрялось - все ели в общей маленькой столовой. И всех новопришедших дрессировали, что оставлять на тарелке ничего нельзя - всё надо доедать... Меня чуть было не оштрафовали за пользование наушниками на рабочем месте. Я отправилась к начальнику и устроила истерику: мол, если он считает себя таким крутым, пусть сам кодит свой сайт (приказ переделывать пришел за 3 дня до выставки) в шуме и гаме от 7 менеджеров. А лично я не могу.... наушники вернули, штраф не сняли Запрещают есть на рабочем месте, выходить из офисе в течение рабочего дня (никто не проверяет, правда) На старой моей работе - минута опоздания - доллар штрафу. Приходы-уходы фиксируются магнитными карточкаим и прямиком в бухгалтерскую базу - кто когда на сколько опоздал. курить нельзя ни в офисе, ни на прилегающих территориях - штраф 100 баков. Ещё ходили истории про аттракцион - "качели за 100 долларов" - народ возвращаясь с обеда из кафешки - зашел в какой-то недалекий дворик покурить и кто-то сел на качели. На ту беду мимо проезжал босс - Ага, качаетесь...так-так...в рабочее время...то есть у вас времни свободного много.... В общем толком ничего не было понятно - но чела штрафанули на 100 баков и перерыв сократили до 45 минут потом правда вернули назад - час. Зато на заре существовани компании там была практика переработок - за кототрую платили вдвое - если задерживаешься после 7 или на выходные выходишь. Потом это прекратили - босс застукал секретарей, отмечавших в 10 вечера в офисе день рождения - и рассудил что если все так "перерабатывают" то платить наверное не надо В общем, хорошая компания Добрая и душевная в ВБД: аналитический отдел (вообще чуть ли не всех, просто девочка в этом отделе там работала) ежедневно заставляли пробовать продукцию с разных заводов, где ВБД заказы размещает и оценивать. она ненавидела кисломолочные продукты =) в Нэксклюзиве: однажды летом гендиректор увидел в столовой девочку в шортах, с тех пор в Нэксе жесткий дресс-коуд (нельзя открытые обувь, плечи, регламентирована длина юбок и т.д.) в Истлайне: вход по карточкам - система сама учитывает время нахождения в офисе. при этом если уходишь на пару секунд раньше 7-ми - отделу кадров приходит жалоба. еще - по официальным правилам - если опаздываешь больше, чем на 10 минут, штраф 10% зарплаты (или нужно долго объясняться с собственным начальством и отделом кадров). То есть пару раз я пользовалась тем простым фактом, что вообще не прийти (сослаться на "отравилась" и т.п - неоплачиваемый больничный типа) - дешевле, чем опоздать на работу =) Кодекс правил МВ все сотрудники обращаются друг к другу на ТЫ. чтобы не тратить время на расшаркивания типа. Слово ВЫ стоило 5-10 баксов. В каждой создавшейся проблеме кто-то виноват. Найти виновного по-любому, наказать адекватно деньгами (меня штрафовали максимум на 100 баксов, но после ПУБЛИЧНОЙ угрозы ПУБЛИЧНО выбить зубы тому кто оштрафовал, штраф был снят), и морально, ПУБЛИЧНО, чтобы неповадно другим было. С этой целью регулярно к кому-нить из " облажавшихся " приходил человек, ставил перед ним видеокамеру, а сотрудник Гестапо (отел внутреннего контроля) начинал человека чморить всякими уродскими вопросами, практически вынуждая его признать, что он *****ас. После этого видеоинженеры монтировали фильм и ВСЕ сотрудники компании во ВСЕХ - даже региональных отделениях ОБЯЗАНЫ были его просмотреть. Иногда от всех сотрудников требовали написать изложение и свое мнение о просмотренном блокбастере. Каждый может дать каждому поручение независимо от ранга и потребовать его выполнения в разумные сроки. Отмазки не канают. Отмазки только через жалобу непосредственному начальнику, который сможет или не сможет отмазать. Неисполнение или карается штрафом. например я иногда просто говорил ПОШЕЛ ТЫ НА*** и получал за это минус 10 баксов. Впрочем, это выражение стОило всегда и при всех обстоятельствах именно 10 баксов. Что еще? опоздание на работу 1 минута 1 доллар. сверхурочных не было никогда, хотя из офиса не выгоняли. С едой особых траблов впрочем не было. кое-кого даже кормили за счет компании тут же в кабаке, принадлежащем компании. (меня лично ничего из этого не коснулось) Мобильники практически у всех были служебные. Внутрикорпоративные звонки списывались на остальные приходил счет и можно было даже некоторые звонки по служебной надобности опротестовать (мне списывали все . в конце месяца каждому на корпоративное мыло падала расчетка со всеми премиями и штрафами. Можно было попытаться обжаловать, но как правило, премии утверждались РЕДКО, а штрафы - ВСЕГДА. Босс был псих и психолог одновременно. Иногда устраивал представления, набеги на отделы с внезапными проверками. В качестве аттракционов в этом цирке лично я наблюдал: 1. поджог коробки с бумажным мусором, которая не была вовремя убрана. дым потом 2 дня стоял. а я молился почему не сработала система пожаротушения. 2. вытирание пиджаком за нехилое количество баксов не вымытого вовремя пола и фраза - НОВЫЙ Я СЕБЕ КУПЛЮ ЗА СЧЕТ ОФИС-МЕНЕДЖЕРА. 3. публичное унижение сотрудников нецензурными словами (обычно это было *****АС и ПРОСТИТУТКА) - это было регулярно. 4. выброс монитора 15" в окно сквозь стекло прям на стоящий внизу чей-то мерс. Сопровождалось словами - весь ущерб за счет отдела программирования. попытки рукоприкладства я лично не наблюдал, но слухи слышал. пытаться бить меня вообще-то не было, а то наверное он лишился бы пары зубов, а меня просто замочили бы чуть позже в подвале каком-нить неподалеку. был прецедент, когда один из боссов отдела маркетинга что-то там рявкнул в мою сторону по поводу, что меня пинками щас будет подгонять, на что я ему резонно заметил, что неплохо бы ему извиниться перед ПЛОХО ЗНАКОМЫМ ему Самсовновым, потому как Самсонов - человек злобный, и, вероятно, людей в прошлом убивал.В особенности тех кто хамил много. дядька побелел, извинился, и с тех пор подобных инцидентов не было (типо слухи и все такое, я думаю). Но унижение сотрудников началтниками точно входило в правила компании для начальников отделов. Это я сам видел в учебных материалах. Был у нас один случай. После того, как программист свалился с эпилептическим припадком на неделю - лично ему в директивном порядке была запрещена игра в Кунтер-страйк на рабочем месте и употребление кока-колы в течение ближайшего месяца после выписки. Запрет продержался целую неделю, после чего был снят ввиду своей явной античеловечности С чужих слов: была попытка ввести офис-стайл в одной конторе. В разгар московской жары... Всем пришло письмо с установленными правилами, вплоть до цвета колготок/чулок у дам, и галстуков - у мужчин. Были выделены двое ответственных лиц. Служащие изрядно развлекались, представляя, как они будут контролировать дам: в колготках они сегодня или в чулках? Результаты: Временно часть сотрудников стала появляться на работе не в майках, а в футболках, хотя самые большие отморозки продолжали ходить в шортах. Потом кто-то настучал на принятые правила в одно из СМИ, их опубликовали, и процесс приведения персонала в порядок загнулся на корню... есть ли у нас конторы, в которых и досуг регламентируют? устраивают, скажем, ежемесячные выезды на природу (явка строго желательна), записывают сотрудников силком в спортзалы-бассейны? есть такой случай .. но это скорее произвол на местах в одной отдельно взятой конторе.. всё спортивные мероприятия сугубо добровольны .. однако чемпионат по футболу (маленькому такому .. в зале) обязателен для службы безопасности, более того руководитель УБ карает подчинённых за проигрышь материально, правда что поощряет тоже. на карнавал в той самой приснопамятной конторе - приходило приглашение в виде мэйла - со всеми явками-адресами - типа начало в 18-00 явка обязательна в карнавальных костюмах. всем веселиться. Перлом было и приглашение в загародный какой-то пансионат - тоже вроде как всем веселиться - не помню последняя строчка - в пансионате есть в наличии басейн. Всем плавать. ну там вообще директивы эти Ту Олл - были песнями Моя подруга одно время работала в конторе, занимающейся тканями. Так вот, их раз в месяц, в теплое время года, вывозили на природу, на "учения": преодоление препятствий в командном составе. Как солдат. Для сплачивания коллектива. Отмазаться можно было только больничным... У приятеля на работе выдавыли абонементы в спортцентр - и штрафовали за непосещаемость знаю контору, где запрещают оставлять на ночь машину на офисной стоянке :/ Я лично запретил играть на рабочем месте на гитаре! В МГИМО ректор выпустил официальный приказ о наличии у преподавательниц нижнего белья - ходили специальные тетки-проверяющие. В одной иностранной конторе работникам для служебных разъездов выдали проездные, но в конце рабочего дня они эти проездные сдавали под расписку. пару-тройку лет назад футбольному отделу "спорт-экспресса" запретили на работе ругаться матом - по причине появления в помещении представительниц женского пола. На прошлой работе. Я (как начальник технического отдела) должен был каждый понедельник на планёрке в течении 20 минут (ровно) рассказывать о проделанной работе. Время сверялось по часам, за недосказанные минуты штрафовали на 15 долларов за каждую. на прошлой работе: очень просили появляться не позже 11-ти отсутствовать не более 3-х часов на обеде(если не пешком) и не напиваться сильно на рабочем месте(если пешком) сейчас: приходить не познее 11 уходить не познее 22 умоляют не приезжать на мотоцикле(из за мотоодежки + риск потери трудоспособности) просят не писать матом в служебных записках и приказах взято http://arkan.vov.ru/cgi-bin/ikonboard/ikonboard.cgi |
|
|
|
|
#25 |
|
.
Сообщений: 6,012
Регистрация: 20.01.2003
Возраст: 45
|
У нас извращенное понятие менеджера. Просто менеджера не существует. Это управленцы в разных областях бизнеса, сеилс менеджер, эйчар менеджер, чиф экзекутив то же менеджер, хотя в его должности нет этого слова. Это те люди, которые умеют управлять и не трактором или самокатом, а бизнесом.
|
|
|
|
|
#30 | |
|
Херетёк
Сообщений: 2,817
Регистрация: 04.12.2002
Возраст: 53
|
Цитата:
|
|
|
|