Отпуск

[p.A.]

Работаю в фирме с мая 2011.
Отпуск надо отгулять до конца года обязательно? или если не отгуляю то отпуск в 2012 больше будет? Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять? Если не брать отпуск. а деньги получить просто возможно?

[Artem_ru]

Сообщение от p.A.

Работаю в фирме с мая 2011.
Отпуск надо отгулять до конца года обязательно

Не обязательно.

Сообщение от p.A.

или если не отгуляю то отпуск в 2012 больше будет?

Будет.

Сообщение от p.A.

Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять?

28 календарных дней, если не имеете право на ежегодный отпуск большей продолжительности.

Сообщение от p.A.

Если не брать отпуск. а деньги получить просто возможно?

Невозможно. Только в случае увольнения.

[builder]

Сообщение от Artem_ru

Невозможно. Только в случае увольнения.

От работодателя зависит. Ну и от работника. Если сотрудник ценен, то запросто делается финт ушами - приказ на отпуск и на след. день отзыв из отпуска в связи с производственной необходимостью.

[Artem_ru]

Сообщение от builder

От работодателя зависит. Ну и от работника. Если сотрудник ценен, то запросто делается финт ушами - приказ на отпуск и на след. день отзыв из отпуска в связи с производственной необходимостью.

В этом случае отпуск должен быть предоставлен в другое время. Замена ОСНОВНОГО ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией является нарушением трудового законодательства, и может повлечь для работодателя иск работника о возмещении морального вреда, и штрафные санкции от инспекции труда.

[Малибу]

Сообщение от p.A.

Работаю в фирме с мая 2011.

Сообщение от p.A.

Сколько по продолжительности я сейчас могу отпуск взять?

14 дней, т.к. проработали полгода

[vikvak]

p.A.,
Отпуск представляется за рабочий год.
ПРАВО на получение отпуска за первый год работы наступает у работника по истечение 6 месяцев. То есть такое право у Вас имеется.
Последующие отпуска представляются в любое время рабочего года в соответствии с очередностью, которую устанавливает работодатель.
Таким образом, начиная с ноября 2011 года по апрель (включительно) 2012 года у Вас есть право получить отпуск за первый год работы. Если Вы его не возьмете в этом году, то в 2012 году у Вас будет право получить отпуск в период январь-апрель за первый год работы. С мая 2012 наступает право получить отпуск за второй год.
Теоретически Вы можете в 2012 году побывать в отпуске дважды.
Не зная Вашу организацию трудно что-то рекомендовать.
Если Вам настоятельно предлагают идти сейчас, я бы согласился, но оговорил возможность получения отпуска (или части отпуска) за второй год в летний период.

Малибу,
Вы не правы.