Если это ваш первый визит, рекомендуем почитать справку по форуму. Для размещения своих сообщений необходимо зарегистрироваться. Для просмотра сообщений выберите раздел. |
Как подать в суд на работодателя (при увольнении не выплатил зп). Нужна помощь юриста!!! |
www.zakon.vrn.ru На все Ваши вопросы ответит адвокат |
|
Опции темы |
14.09.2015, 10:31 | #1 |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
Как подать в суд на работодателя (при увольнении не выплатил зп). Нужна помощь юриста!!!
Ситуация такая, уволилась из компании. У компании финансовый кризис. Денег при увольнении не отдали. Сказали, вот как получим на счет в банке, сразу тебе все выплатим.
Естественно, никаких денег нет. И похоже, не будет. Куда и как подать в суд? При увольнении стрясла с них справку 2ндфл. Не знаю, пригодится ли она. Ситуация осложнятся тем, что зп частично черная. Доказать, что они должны мне большую сумму, чем указано официально... без шансов? Последний раз редактировалось Sandra Dey; 14.09.2015 в 19:16. |
14.09.2015, 10:57 | #2 | ||
+79204676999
|
Цитата:
Цитата:
Практически без шансов. |
||
14.09.2015, 12:07 | #4 |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
Хочется конечно денег. Так они мне и дадут справку о задолжности. Не представляю, как они в добровольном порядке это сделают. На вопрос, как мы будем регулировать вопрос с задолжностью, напишиье ли расписку или что-то типа... мне ответили, вот есть 2ндфл у тебя. Там типа уеазано сколько мы тебе должны выплатить.
|
14.09.2015, 13:10 | #5 | |
+79204676999
|
Цитата:
А сколько выплачено подтверждается ведомостью или выпиской по счетам. В целом нет смысла тянуть в вашей ситуации. Пакет в суд+обеспечительные меры и ждите рассмотрения. |
|
14.09.2015, 13:17 | #6 |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
Жаловаться на них в трудовую инспекцию не надо? Сразу суд? Что такое обеспечительные меры?
|
14.09.2015, 13:42 | #8 |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
|
14.09.2015, 14:33 | #10 |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
|
14.09.2015, 15:18 | #11 | |
+79204676999
|
Цитата:
Для суда: 1. Исковое заявление. 2. Копия трудового договора или трудовой книжки 3. Копии приказа о приеме на работу и об увольнении. 3. Документы о выплате заработной платы за последние 3 месяца (Если не оплачивали более 3-х месяцев - взыскать за 4-ый и предыдущие месяцы не получится, ибо сроки вышли) 4. Электронная выписка на организацию-работодателя с сайта налоговой (см. выше) |
|
14.09.2015, 15:22 | #12 |
+79204676999
|
Это такое хитрое заявление, которое подается одновременно иском, в котором вы просите суд, например, наложить арест на денежные средства на счету вашего бывшего работодателя.
Если заявление суд удовлетворит - получите возможность еще до суда "заблокировать" для себя немного денег. Такие действия работорговцы "очень любят")) |
14.09.2015, 18:55 | #13 | |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
Цитата:
Выписка из банка с зарплатной карты не пойдут??? |
|
14.09.2015, 19:06 | #14 | |
Форумец
Сообщений: 2,336
Регистрация: 05.04.2009
Возраст: 36
Не в сети |
Цитата:
|
|
18.09.2015, 11:04 | #15 |
Защита прав
Сообщений: 5
Регистрация: 23.06.2015
Не в сети |
Черную зп установить возможно. Однако бремя доказывания будет лежать на Вас. Необходимо знать какие документы у вас имеются, какая белая зп. Так же документами доказывающими черную зп могут послужить, выписки из архивов сайта(газеты), где указывалась зп на вашу должность, показания свидетелей(ваших коллег), справка с Росстата, иные документы которые вы могли подписывать при получении зп если они у вас сохранились и т.д.
Белую зп взыскать не составит труда. Если вы её не получили и ни где не поставили подпись в получении. |
18.09.2015, 11:25 | #16 | |
+79204676999
|
Цитата:
|
|
18.09.2015, 12:08 | #17 |
Denny Crane
Сообщений: 9,428
Регистрация: 11.12.2006
Не в сети |
slogger,
вы считаете, что ЗП может подтверждаться в суде исключительно трудовым договором? |
18.09.2015, 16:18 | #18 |
+79204676999
|
sshsecurity, я считаю, что размер заработной платы и ее выплата могут подтверждаться только письменными доказательствами, потому что эта сторона трудовых отношений достаточно четко регламентирована нормативными правовыми актами.
Все остальное фантазии)) |
19.09.2015, 22:22 | #19 | |
ЙФЯУ9
|
Цитата:
в качестве доказательства всё принимается... объявления в газете, записи телефонные,... |
|
19.09.2015, 23:23 | #20 |
ЙФЯУ9
|
Доказать- реально, соответствующая судебная практика имеется.
Но сделать очень сложно, в том числе, и в связи с тем, что доказывать реальный размер з/п в конверте придется в суде с помощью свидетельских показаний. Которые мало кто из сотрудников согласится дать. По вполне понятным причинам. Так же могут помочь различные иные доказательства, если такие имеются (переписка по электронной почте с кем- нибудь из руководства по вопросам, связанным с размером и выдачей в конверте з/п; размещение компанией вакансий на соответствующих сайтах с указанием реального размере з/п, какие- нибудь внутренние отчетные документы и т. д. ). В любом случае, доказывать факт получения з/п в конверте и размер такой з/п- сложно. Кроме того, необходимо учитывать, что удовлетворение такого иска может причинить самому истцу определенный ущерб. А именно- возможные претензии к истцу со стороны налоговых органов и доначисление НДФЛ исходя из реального размера з/п за весь период получения такой зарплаты истцом (до трех предшествующих лет). Так что стоит дважды подумать, прежде чем обращаться в суд с такими исками. http://faq.pravo.ru/view/17062/ |
21.09.2015, 09:42 | #21 | |
Форумец
Сообщений: 2,340
Регистрация: 21.09.2010
Возраст: 49
Не в сети |
Цитата:
Даже если вы 13% уплатите с взысканного - то 87% останется у вас. Что тут думать-то... А вот работодатель за свой счет уже перечислит 28% в Пенсионный фонд, сколько-то там в ФСС, ФОМС.... |
|
21.09.2015, 10:05 | #22 |
Moderator
Сообщений: 4,475
Регистрация: 13.12.2006
Не в сети |
Sanim, так выплатить 13% придется со всего уже выплаченного в черную. Т.е. просто из своего кармана, за то что уже потрачено. Человек 10 месяцев получал 5000 белыми, 10 000 черными, и вот в суде просит за два месяца черные доходы, то прежде всего суд обяжет его самого выплатить 1300*10=13000 рублей. И это будет дог государству.
|
21.09.2015, 10:33 | #23 |
Denny Crane
Сообщений: 9,428
Регистрация: 11.12.2006
Не в сети |
Nadine Renee,
а как вы видите запись об этом в решении? выйти за пределы требований истца и самостоятельно с него же взыскать средства? Или встречный иск работодателя? Тоже нет... |
21.09.2015, 15:03 | #24 |
Moderator
Сообщений: 4,475
Регистрация: 13.12.2006
Не в сети |
sshsecurity, как я вижу: суд видит нарушение закона и привлекает, в рамках отдельного или этого процесса - это я не знаю, может быть суд уведомляет налоговую, а той не нужен суд. Человек заявил, что получил как зарплату столько-то денег, а ндфл уплочено не за столько - взыскать. На территори РФ со всех доходов надо платить налог - это закон.
|
21.09.2015, 16:02 | #25 |
Denny Crane
Сообщений: 9,428
Регистрация: 11.12.2006
Не в сети |
Nadine Renee,
не выдумывайте)))) |
21.09.2015, 19:00 | #26 |
Moderator
Сообщений: 4,475
Регистрация: 13.12.2006
Не в сети |
sshsecurity, чего именно не выдумывать?
|
22.09.2015, 09:42 | #27 | |
Форумец
Сообщений: 2,340
Регистрация: 21.09.2010
Возраст: 49
Не в сети |
Цитата:
Человек не ИП был, он работал на "дядю". "Дядя" выплатил ему з.плату "на руки", а вот НДФЛ забыл перечислить в бюджет. Пусть "дядя" и перечисляет, а не работник. |
|
22.09.2015, 13:21 | #28 | |
+79204676999
|
Цитата:
Хотя бы один судебный акт выложите. Соответствующий. Последний раз редактировалось sshsecurity; 22.09.2015 в 21:32. |
|
22.09.2015, 14:45 | #29 |
Moderator
Сообщений: 4,475
Регистрация: 13.12.2006
Не в сети |
Sanim, налоговый агент платит с того, что прописпно в трудовом договоре. Если работник знает, что у него з/п в конверте сверх трудового договора, то с работника можно взыскивать ндф
|