Корпоративное обучение

[Stason]

Корпоративное обучение - это акт ухода за рабочей силой, чтобы сделать их способными к обработке современных деловых проблем, улучшая их подход и производительность и таким образом, делая эффективное использование ресурсов.
Корпоративное обучение предназначено для максимального использования потенциала сотрудников в рамках организации. Некоторые организации считают корпоративное обучение как потерю денежных средств. Обучение экономит время и деньги, и, следовательно, компания, улучшает свою производительность. далее

статья подготовлена сайтом "Твоё развитие"