Если это ваш первый визит, рекомендуем почитать справку по форуму. Для размещения своих сообщений необходимо зарегистрироваться. Для просмотра сообщений выберите раздел. |
ОАО «Концерн „Созвездие“» |
Взгляд изнутри.... что происходит с нашими заводами |
|
Опции темы |
23.04.2014, 11:52 | #5192 |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
[QUOTE=Schumi;21843574]Сказочно узколобое и глупое высказывание.
чего хлебало-то на кормушку разевать? Жизнь - говно, смежники - ушлепки? QUOTE] Ты за базаром за своим последи, уважаемый. Кидаться оскорблениями любой горазд, а вот отвечать не все любят и могут. В том то и смысл, что бабки то капают, но сам процесс построен не верно, само освоение этих средств идет неправильно. Каждый начальничек сам себе голова, имеющая свой собственный стабфонд. Перед БАЮ поставлена вполне конкретная задача. Вот только решать ее здесь не скем и это факт. И да, Москва дает прямые указания, что тоже не есть гуд. |
23.04.2014, 12:02 | #5193 | |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
Цитата:
нет единого центра принятия решений по тем или иным вопросам развития. Если генеральный не топнет новой и не настоит на своем варианте, любая идея и ее реализация упирается в бесчисленные обсуждения, где каждый говорит о том, что у него ГОЗ и, значит, должно быть так, как скажет он. Тратится время, принимаются "половинчатые" решения. На предвриятии серьезные проблемы с безопасностью. Как на самом деле функционирует и, что главное, контролируется режим ГТ вы, наверняка, знаете. Ответ : никак. То есть ничего секретного разработать невозможно, без применения адских админинистративных ограничений. Если что-то появится новое и попадет в внутренную сеть, утечет запросто. На предприятии ранее не действовал механизм по удержанию "головастых" кадров. Люди набираются опыта, и не выдержав социальной "мясорубки", уходят в частные лавочки. У нас масса сотрудников оттуда. Почти все ценные кадры. На предприятии идет внедрение ERP системы. Одно дело, что сама система ни о чем, и внедрять ее будут лет 5, пока не снесут. Другое дело, что внедрить ее нереально из-за внутреннего саботажа сотрудниками итд. Что действительно хотелось бы отметить, так это проектирование, которое потянет за собой переход И производства на новый уровень. Общались с разными людьми, внушает уважение подход и реализация. Но, к сожалению, пока не все получается. |
|
23.04.2014, 12:04 | #5194 | |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
Цитата:
|
|
23.04.2014, 12:25 | #5196 |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
|
23.04.2014, 12:27 | #5197 |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
|
23.04.2014, 12:39 | #5198 |
Форумец
Сообщений: 9,971
Регистрация: 25.04.2008
Не в сети |
ессественно Концерн это показатель, пришлось мне поработать с бывшими звездунами, после вашей внушительной чистки, и смех и грех, а самое главное откройте мне ВАШ секрет как можно так долго делать схемы-чертежи?
|
23.04.2014, 17:02 | #5199 |
Злыдень
Сообщений: 398
Регистрация: 21.07.2010
Не в сети |
Элементарно,Ватсон.
Сейчас я расскажу про секрет долгих чертежей,за схемы не знаю. Молодые "чертят" быстро-загнал модель трехмерную и прога сама тебе виды да разрезы понаделает. Со "старой гвардией" потяжелее. Некоторые трехмерку не юзают,типа "мне скоро на пенсию-отвяньте", другие же юзают без связки с чертежами. Т.е. щелкает по виду сверху и делаем его параллельно экрану.Во втором окне открываем компас или автокад и начинаем формировать из набора простых геометрических фигур вид сверху на чертеже. Потом проекционные и прочие ) Я б, имей такую волю, запретил бы хл***** (пить) чай вне обеда и тех двух по 15. Достали уже-приходим к смежнику-бабуля бизе с чаем мастырит "Ой,приходите попозже" |
23.04.2014, 17:27 | #5200 | |
Registered User
Сообщений: 1,923
Регистрация: 30.03.2008
Не в сети |
Цитата:
да ну нафиг подгонять "бызнес процессы", читай по русски технологии, под систему анализа??? это пардон цвет машины под цвет ногтей подбирать. |
|
23.04.2014, 19:06 | #5201 | |||
Отморозок
Сообщений: 5,906
Регистрация: 11.12.2007
Не в сети |
Классическое фирмачество. Учитывая, что я беззлобно (хотя, конечно, эмоциональный окрас через сообщение не передать) не вижу нич-ч-чего плохого.
Если интересует разница между институтом и университетом что в СССР, что в России, могу подробно написать. Цитата:
Оу, круто, какой замечательный бздеж в лужу. Цитата:
2. На чертежи по ЕСКД и ГОСТ мне глубоко похеру, на электрические параметры изделия они не влияют. Цитата:
А тот же ЙоптаФон по спецификациям от производителя ИМС любой олень собрать сможет. И какая, по-Вашему, у меня зарплата за, скажем, прошлый год? Ой-ой-ой, фуфлогон, нарисуй-ка Родине комплект КД на базевочку? А то что-то Россия-матушка с 2009 года во главе с всепросральщиком Balrog-ом, который делает "изделия, соответствующие мировому уровню" © пыжится-пыжится, а без "Сименса" никак не может. И у нас по новостям крупные бонзы с сожалением трясут ушами: "Ай-ай-ай, Россия пока не может самостоятельно изготовить полный спектр телекоммуникационного оборудования". Последний раз редактировалось Schumi; 23.04.2014 в 19:59. Причина: исправил |
|||
24.04.2014, 09:22 | #5202 |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
Типичный подход человека вне бизнеса, который вообще не в курсе, что такое ЕРП и зачем она нужна ))) Без обид, сам таким был.
|
24.04.2014, 12:16 | #5203 |
Форумец
Сообщений: 9,971
Регистрация: 25.04.2008
Не в сети |
|
24.04.2014, 17:07 | #5205 |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
Воооот. На пенсию...а по какому принципу избирать тех самых смотрящих-то? Или уводить через одного? Кто на предприятии может выступить неким непредвзятым оком?)
|
24.04.2014, 21:58 | #5206 |
Отморозок
Сообщений: 5,906
Регистрация: 11.12.2007
Не в сети |
Я до сих пор не понимаю, как можно говорить слово "бизнес" параллельно с словом "гособоронзаказ". Вояки дают и ТЗ, и объем производства. Гражданской продукции я видел один только "AstraMAX" (и тот издалека), но, насколько знаю, WiMAX вообще в России не пошел.
Пф-ф-ф, естественно. Вроде как СССР с его соц.соревнованиями помер более 20 лет назад, и сейчас одним из основополагающих факторов при выборе работы является зарплата, нет? |
24.04.2014, 22:16 | #5207 | |
Вечно пьяный
Сообщений: 9,139
Регистрация: 21.12.2006
Возраст: 48
Не в сети |
Цитата:
Вот, например, валяется на складе туева хуча резисторов в 4,7 кОм. Одному разработчику больше эстетически нравится число 3,3 (очень нравится, полчаса на совещании себя коленом в грудь бьёт (случай из практики)), другому 2,2; третьему - 6,8. А требуется всего лишь подтяжка в допуске от 1 до 10 кОм. А ведь ещё и допуски напишут, кто +/-5%, кто +/-10%. Лично, как ведущий, ПЭ3 чуть ли ни вчетверо сокращал. |
|
25.04.2014, 00:32 | #5208 | |
Registered User
Сообщений: 1,923
Регистрация: 30.03.2008
Не в сети |
Цитата:
ERP это инструмент который ВСЕГДА требует ресурсов (время, дисциплину) и МОЖЕТ дать результат, но сам по себе ERP ничего не дает ни умение управлять, ни продукции, ни качества, ни количества . Все эти ERP в реальной жизни выглядят так. Имеем телефонный справочник г. Воронежа за 1987 целых два тома, хотим иметь электронный справочник, покупаем Microsoft Office Access, но денег на работников кто это вобьет не имеем. Сидим и чешем репу. |
|
25.04.2014, 05:40 | #5209 |
Злыдень
Сообщений: 398
Регистрация: 21.07.2010
Не в сети |
Обдумывал как-то такой вопрос. Если поставить главным условием отбора профессиональные качества, то круто. Типа вот два "старых гвардейца Борисова"-одна только платы разводит с горем пополам,другая все. Логично,что если исходить из полезности, то оставить вторую. Но начнется "социалка"-эта бабуля вдова,у той 25 кошек кормить чем-то нужно. Короче, объективности не будет. Еще б проводить подбор комнаты по возраст,ну это уж совсем утопичная идея. Приятель белугой ревет от теток в своей комнате-постоянные тупняки, вечное обсуждение результатов проведенной внучком дефикации и разговоры про жратву.
|
27.04.2014, 13:29 | #5210 |
Форумец
Сообщений: 1,900
Регистрация: 01.01.2012
Не в сети |
вот вас понесло
|
28.05.2014, 20:52 | #5212 |
Форумец
Сообщений: 1,900
Регистрация: 01.01.2012
Не в сети |
ну что там с дресс кодом? в чем на работу теперь ходить?
|
31.05.2014, 07:41 | #5216 |
Форумец
Сообщений: 1,900
Регистрация: 01.01.2012
Не в сети |
|
01.06.2014, 23:23 | #5217 | |
Форумец
Сообщений: 40
Регистрация: 21.03.2013
Возраст: 41
Не в сети |
Цитата:
Сланцы и шорты летом это конечно хорошо, юбку же не наденешь!, ну бывают экземпляры которые надевают чуть-ли не плавки, как тут пропишешь что такие шорты, можно а вот такие нет... получится не кодекс а .... |
|
01.06.2014, 23:36 | #5218 | |
Форумец
Сообщений: 40
Регистрация: 21.03.2013
Возраст: 41
Не в сети |
Цитата:
Кстати насколько мне известно у нас вот эта система PDM STEP Suite, но она типа над ERP стоит, т.е. подразумевается что ERP уже должна быть. а ERP у нас только 1С, другой вроде как нет. Официально считается что 1С 8 версии и старше считается ERP, ну как поговаривают это полное фуфло. |
|
06.06.2014, 10:36 | #5220 | |
папататар
Сообщений: 4,895
Регистрация: 14.02.2007
Возраст: 39
Не в сети |
Цитата:
нормальная ERP покрывает эту систему сверху. И да, если на подобном предприятии еще нет PDM, внедрять ERP бессмысленно. 1С это пока не ERP. 1С это бухгалтерия, которая пытается стать ERP . И все. Остальные их потуги заканчиваются печально. Что лично меня сильно расстраивает. |
|